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人事制度の構築・運用 就業規則の整備 労働社会保険手続・給与計算
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人事制度を見直して、業績アップにつなげたい!

就業規則の整備、頻繁な法改正で追いつかない・・・

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助成金・給付金活用支援 労務トラブル解決 研修・セミナー講師
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労使間でトラブル発生!解決するにはどうすればいい?

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お知らせ
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2023/11/01年末調整特集ページを開設しました!チェックリストとQ&Aをダウンロードできます。
2023/11/01賞与計算・賞与支払届チェックリストを更新しました!
2023/08/01掲載資料「60歳以上の継続再雇用に関する法律・制度」を更新しました!
2022/12/27社会保険等手続・給与計算 年齢チェックリストを更新しました!
2022/11/28プライバシーマークの更新認定について

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人事労務ニュース
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年休の取得率 初めて60%超え2023/11/28
事業主の証明により円滑化される被扶養者認定2023/11/21
厳格な運用が求められる変形労働時間制2023/11/14
2024年4月から変わる労働条件「就業場所・業務の変更の範囲」の明示ルール2023/11/07
最低賃金引上げに伴い賃上げに取り組む企業への公的支援2023/10/31

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総務担当者のための今月のお仕事カレンダー
総務担当者のための今月のお仕事カレンダー

   

12月となり、いよいよ年末調整の本番を迎えました。今月は冬季賞与の準備もあり、多くの会社で繁忙が予想されますので、体調にはくれぐれもお気をつけください。>> 本文へ

人事労務管理リーフレット集
人事労務管理リーフレット集

男女雇用機会均等法 育児・介護休業法のあらまし
男女雇用機会均等法、育児・介護休業法の概要やハラスメント等について解説したリーフレット
重要度:★★★★
発行者:厚生労働省
発行日:2023年10月
nlb1578.pdf
 
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